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向豪门复仇,是你们逼我的! 第75章 初掌大局

作者:勤奋的炒饭 分类:其他 更新时间:2025-02-11 13:11:02 来源:小说旗

彭悦深吸一口气,快步走上主席台。台下,彭家企业的各部门高层窃窃私语,猜测着这位年轻的掌权者将会带领企业走向何方。

“各位,”彭悦的声音清脆而坚定,“感谢大家今天出席会议。我叫彭悦,从今天起,正式接手彭家企业。”简短的开场白后,她没有过多寒暄,直接打开手中的文件,“相信大家也清楚,彭家企业近年来发展遭遇瓶颈,海外市场萎缩,内部管理混乱……”

彭悦逐条列举着企业存在的问题,尖锐直接,毫不避讳,会议室的气氛也随之变得凝重起来。坐在角落里的张老,看着台上自信从容的彭悦,浑浊的眼中闪过一丝赞赏。他曾是彭老爷子的得力助手,亲眼见证了彭家企业的兴衰。彭老爷子在世时,曾感慨家族子孙无人可堪大任,如今看到彭悦,他仿佛看到了彭家企业重振旗鼓的希望。

“针对这些问题,我制定了一系列改革方案。”彭悦语气坚定,“首先,我们要进行财务审计,彻查账目,肃清企业内部的不正之风……”

接下来,彭悦详细阐述了她的改革方案,涉及企业架构调整、人事任免、财务管理制度改革等多个方面。她的方案大胆革新,却又切实可行,赢得了在场不少人的认可。

“我宣布,即日起,张老担任公司特别顾问,协助我进行企业改革。”彭悦看向张老,目光中充满了敬重。

张老点点头,缓缓站起身,“彭小姐的改革方案,我代表老一辈员工表示全力支持。我相信,在彭小姐的带领下,彭家企业一定能再创辉煌!”

会议一直持续到深夜,彭悦马不停蹄地召开各个部门会议,传达改革方案,落实具体细节。然而,随着改革的深入,彭悦越来越发现,彭家企业的问题比她想象的还要严重。财务报表漏洞百出,许多项目资金流向不明;人事关系盘根错节,部分部门员工尸位素餐……

“看来,这潭水比我想象的还要深啊。”彭悦放下手中的文件,揉了揉疲惫的眉心。这时,彭泽推门进来,将一杯热牛奶放到她面前,“早点休息吧,事情一件一件来。”

彭悦端起牛奶喝了一口,苦涩的味道在舌尖蔓延。她知道,真正的挑战才刚刚开始。有些隐藏在暗处的人,绝不会轻易让她得逞……

“彭泽,你说……”彭悦放下牛奶杯,欲言又止。

“怎么了?”彭泽察觉到她的异样。

“没什么。”彭悦摇摇头,“我只是觉得,有些事情,或许比我们预想的更复杂。”她起身走到窗边,望着窗外深沉的夜色,“也许,我们忽略了什么……”

彭悦的改革措施如同在平静的湖面投下了一颗石子,激起层层涟漪。起初只是一些细微的阻力,比如文件审批流程故意拖延,会议上阴阳怪气的质疑,彭悦只当是改革的阵痛,并未放在心上。然而,随着改革的深入,阻力越来越大,甚至演变成了明目张胆的对抗。

彭悦推行的财务透明制度,触动了财务部经理李明的蛋糕。李明在彭家企业任职多年,是彭家安插的心腹,这些年没少利用职务之便中饱私囊。他暗中煽动财务部员工消极怠工,故意压着重要的财务报表不提交,导致公司几个重要项目的资金链断裂,差点造成无法挽回的损失。

而人事任免方面的改革,则激怒了销售部总监王强。王强是彭悦二叔的人,在公司里横行霸道惯了,仗着自己手握销售渠道,经常克扣员工提成,中饱私囊。彭悦想要裁撤一些冗余部门,精简人员,提高效率,这无疑动了王强的奶酪。他联合其他部门经理,集体向彭悦施压,声称如果彭悦一意孤行,他们将集体辞职,让彭家企业陷入瘫痪。

彭悦这才意识到,彭家在企业内部的势力远比她想象的要根深蒂固。这些人盘根错节,互相勾结,如同附骨之疽,紧紧地吸附在企业身上,让她改革的每一步都举步维艰。

“砰!”彭悦将一份文件狠狠地摔在桌上,文件里是关于某项工程的招标结果,明显存在猫腻,中标的公司是彭悦二叔的。

“他们这是在逼我!”彭悦深吸一口气,努力压抑着心中的怒火。她知道,如果不能彻底铲除这些毒瘤,彭家企业就永远无法摆脱困境,她的努力也将付诸东流。

彭泽看着疲惫不堪的彭悦,心疼地将她搂在怀里,“别担心,我们会找到解决办法的。”

彭悦靠在彭泽的肩头,喃喃自语,“可是,我现在完全找不到突破口,他们就像躲在暗处的毒蛇,不知道什么时候就会给我们致命一击……”

彭泽轻轻抚摸着彭悦的头发,沉默了片刻,缓缓开口,“也许……”

彭泽扶着彭悦的肩膀,让她坐直,眼神坚定地说:“悦悦,你有没有想过,彭家虽然在管理层安插了不少人,但基层员工呢?他们才是公司运作的基础,也更渴望一个公平公正的工作环境。”

彭悦眼眸一亮,彭泽的话点醒了她。是啊,她光顾着和管理层斗智斗勇,却忽略了最广大基层员工的力量。

“你是说,从基层员工入手,培养我们自己的力量?”彭悦若有所思。

“没错,”彭泽点头,“我们可以从改善员工福利待遇入手,建立完善的晋升机制,让员工看到希望,感受到你的真诚。人心都是肉长的,当你真正为他们考虑的时候,他们自然会站在你这边。”

彭悦握紧拳头,眼神坚定地说:“阿泽,你说的对!我要让那些人看看,得民心者得天下!”

接下来的日子,彭悦开始将重心转移到基层员工身上。她深入车间、部门,与员工面对面交流,倾听他们的心声,解决他们的实际困难。她改革了公司食堂,改善了员工宿舍条件,还组织了各种培训和团建活动,提升员工的技能和凝聚力。

彭悦的努力没有白费,员工们感受到了前所未有的尊重和关怀,工作热情高涨,生产效率也得到了显着提高。更重要的是,彭悦在基层员工中树立了威信,建立起一支忠于自己的力量。

然而,就在彭悦以为一切都在向好的方向发展时,一个更大的危机正在悄然逼近。

随着对公司业务的深入了解,彭悦发现了一些隐藏在财务报表背后的问题。一些看似正常的投资项目,实际上却是亏损严重,而且这些项目的负责人都是彭家的人。

“这些项目,就像一个个定时炸弹,不知道什么时候就会爆炸……”彭悦看着手中的文件,眉头紧锁。她意识到,这可能是彭家故意留下的陷阱,目的就是为了让她接手这个烂摊子,最终背上所有责任。

彭悦深吸一口气,强迫自己冷静下来。她知道,现在不是慌乱的时候,她必须尽快想办法拆解这些“炸弹”,否则后果不堪设想。

夜晚,彭悦的办公室依然灯火通明。她坐在办公桌前,仔细翻阅着各种文件,试图找到解决问题的办法。突然,办公室的门被敲响了。

“彭总,有件事……”助理神色慌张地走了进来,欲言又止。

“怎么了?”彭悦心头一紧,预感到有什么不好的事情发生。

“您……您最好自己看看这个……”助理将手中的平板电脑递给彭悦,屏幕上赫然显示着“彭家企业”的字样,而下面的标题却触目惊心!

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