月照苏墨缘 第38章 初次对立

朝堂之上，气氛凝重而压抑。金黄色的琉璃瓦在阳光的照耀下折射出刺眼的光芒，透过高大的窗棂洒落在光洁的大理石地面上，却未能驱散弥漫在空气中的紧张气息。文武百官分列两排，神色各异，有的面露担忧，有的则饶有兴致地观望，等待着一场激烈交锋的展开。

今日的议题聚焦于官员升迁制度改革。这一话题犹如一颗重磅炸弹，瞬间引爆了朝堂的热议。在这个关键的时刻，墨轩稳步走出队列，身姿挺拔，神色镇定自若。他深知此次改革意义重大，关乎朝廷的长治久安与人才的选拔任用。

墨轩微微躬身，向皇帝行了一礼，声音洪亮而清晰地阐述起自己以政绩为核心的改革方案：“陛下，当今之时，国家发展日新月异，旧有的官员升迁制度已难以适应时代的需求。臣以为，应以政绩作为官员升迁的核心标准。政绩乃官员在任期间为国家、为百姓所做出的实际贡献，唯有以政绩论英雄，方能激励官员们积极进取，务实做事，真正为国家的繁荣富强贡献力量。”

他条理清晰地列举出一系列具体措施，包括建立详细的政绩考核指标体系，涵盖经济发展、民生改善、社会治安等多个方面；定期对官员的政绩进行严格评估，确保考核结果真实可靠；对于政绩突出的官员，给予破格提拔的机会，而对于政绩平平或无所作为的官员，则进行相应的降职或淘汰。

皇帝坐在龙椅上，微微颔首，认真聆听着墨轩的陈述，眼中透露出思索的光芒。部分大臣也纷纷点头表示赞同，他们深知旧制度的弊端，期待此次改革能为官场带来新的活力与气象。

然而，顾辰却眉头紧锁，心中涌起一股强烈的不满。自从在宫廷宴会上见到苏婉与墨轩亲密无间后，他对墨轩便心生偏见，此刻见墨轩提出改革方案，便不假思索地决定予以反对，试图借此打压墨轩。

顾辰跨步而出，双手抱拳，语气强硬地说道：“陛下，臣以为墨大人的方案太过激进，实难苟同。资历在官员升迁中至关重要，不可忽视。为官之道，不仅在于一时的政绩，更需积累丰富的经验与深厚的人脉。资历深厚的官员，对朝廷的规章制度、官场运作更为熟悉，处理政务也更为稳妥。若仅以政绩为核心，恐会导致官员们急功近利，只追求短期效益，而忽视长远发展。”

他言辞尖锐，目光直直地射向墨轩，眼神中充满了挑衅。朝堂上的气氛瞬间变得剑拔弩张，大臣们的目光在墨轩和顾辰之间来回流转，不少人暗暗为这场激烈的交锋捏了一把汗。

墨轩并未因顾辰的反对而慌乱，他神色平静，有条不紊地回应道：“顾大人所言虽有一定道理，但时代在变，朝廷的需求也在变。如今国家面临诸多挑战，急需有能力、有魄力的官员挺身而出，解决实际问题。若一味强调资历，那些年轻有为却资历尚浅的人才将难以得到施展才华的机会，这对国家的发展无疑是一大损失。再者，我们所制定的政绩考核体系，并非只看短期成果，而是综合考量官员在较长时间内的工作表现，足以避免急功近利的问题。”

顾辰冷笑一声，反驳道：“墨大人说得轻巧，可这政绩考核的标准如何确定？谁来保证考核的公正公平？只怕到时候会滋生更多的**与不公。况且，资历浅的官员往往缺乏足够的历练，骤然委以重任，如何能担当得起？”

墨轩早有准备，他从容不迫地说道：“关于政绩考核标准，臣已详细拟定，各项指标明确具体，可量化可操作。至于考核的公正性，我们将建立严格的监督机制，由多个部门共同参与，相互制衡，确保考核过程透明公正。至于年轻官员，他们虽经验不足，但充满朝气与创新精神，给予他们机会，加以适当的引导与培养，必能为朝廷注入新的活力。”

两人各执一词，互不相让，争论愈发激烈。朝堂上的气氛也愈发紧张，仿佛空气都要被点燃。一些大臣开始小声议论，有的支持墨轩，认为改革势在必行；有的则站在顾辰一边，觉得不应轻易打破传统。

苏婉站在一旁，焦急万分。她深知墨轩的改革方案是为了国家的长远利益着想，也明白顾辰是出于对墨轩的偏见才盲目反对。她心急如焚，却又一时找不到合适的时机插上话，只能眼睁睁地看着两人越争越烈。

皇帝坐在龙椅上，脸色渐渐阴沉下来。这场激烈的争论出乎他的意料，他原本希望通过此次讨论，找到一个切实可行的改革方案，推动朝廷的发展，却没想到局面陷入了僵持。他轻咳一声，试图打断两人的争论：“二位爱卿，先冷静一下。此次改革事关重大，朕希望你们能以国家大局为重，理性探讨。”

然而，墨轩和顾辰此刻都沉浸在争论之中，谁也不愿轻易让步。顾辰继续大声说道：“陛下，臣坚决反对墨大人的方案。若贸然推行，必将引发官场动荡，后果不堪设想。”

墨轩也毫不退缩：“陛下，改革虽有风险，但不改革则国家难以进步。臣相信，只要我们精心谋划，稳步推进，定能实现官员升迁制度的优化，为国家选拔出更多优秀人才。”

皇帝的脸色愈发难看，他重重地拍了一下龙椅扶手，怒道：“够了！朝堂之上，岂是你们争吵之地？此事需从长计议，今日暂且到此。”说罢，皇帝起身，拂袖而去。

大臣们见状，纷纷跪地行礼，目送皇帝离开。待皇帝走远，朝堂上顿时议论纷纷。一些大臣围拢过来，试图劝解墨轩和顾辰，希望他们不要因为此事伤了和气。

苏婉赶忙走到墨轩身边，关切地问道：“墨轩，你没事吧？别和他置气了，气坏了身子可不值当。”

墨轩微微摇头，苦笑道：“我没事，只是没想到顾辰会如此固执己见，一味地反对，丝毫不考虑改革的必要性。”

顾辰在一旁听到墨轩的话，冷哼一声，转身便走。他心中对墨轩的恨意又加深了几分，暗暗发誓一定要阻止墨轩的改革方案通过。

回到府邸，墨轩坐在书房中，久久无法释怀。他深知改革之路艰难险阻，但没想到会遇到顾辰这样强劲的对手。他反复思索着顾辰提出的观点，试图找到一个既能回应质疑，又能推动改革的办法。

与此同时，顾辰也在自己的书房中踱步沉思。他意识到，仅凭自己的反对还不足以阻止改革方案，必须想办法拉拢更多的大臣支持自己。于是，他开始盘算着如何联络那些对改革持保守态度的大臣，结成同盟，共同对抗墨轩。

接下来的几日，朝堂之下暗流涌动。顾辰频繁地与一些大臣私下会面，宴请他们，在席间大谈资历对官员升迁的重要性，以及改革可能带来的种种弊端。他言辞恳切，态度诚恳，成功地拉拢了一部分大臣加入他的阵营。

而墨轩也没有闲着，他积极地与支持改革的大臣们沟通交流，进一步完善改革方案。他深入分析了顾辰提出的问题，对政绩考核标准进行了更加细致的调整，增加了一些关于防止官员急功近利的条款，同时加强了对考核过程的监督机制。

苏婉看着两人为了各自的立场忙碌奔波，心中十分忧虑。她担心这场争斗会愈演愈烈，不仅影响两人的关系，更会对朝廷的稳定造成不利影响。于是，她决定找个机会，分别与墨轩和顾辰谈谈，希望能够化解他们之间的矛盾。

苏婉首先找到了墨轩，在一个宁静的午后，两人漫步在花园中。苏婉轻声说道：“墨轩，我知道你一心为了国家好，改革方案也是深思熟虑的。但顾辰那边，能不能试着缓和一下关系？毕竟大家都是为了朝廷，没必要闹得这么僵。”

墨轩停下脚步，看着苏婉，无奈地说道：“我也不想与他针锋相对，可他完全是出于偏见反对改革，根本不考虑改革对国家的重要性。我不能因为要缓和关系就放弃自己的主张。”

苏婉轻轻握住墨轩的手，说道：“我明白你的坚持，只是希望你能换一种方式。或许可以找个机会，心平气和地与他坐下来谈谈，消除彼此的误解。”

墨轩沉思片刻，点了点头：“你说得有道理，我会找个机会试试。但他对我的敌意很深，不知道能不能谈得拢。”

之后，苏婉又设法约见了顾辰。在一家幽静的茶楼雅间里，苏婉看着顾辰，诚恳地说道：“顾辰，我知道你和墨轩之间有些误会。这次官员升迁制度改革，其实出发点都是为了朝廷好。你能不能放下对墨轩的偏见，客观地看待这件事呢？”

顾辰看着苏婉，心中泛起一丝涟漪。在他眼中，苏婉依旧是那个美好的女子，只是如今她的心却偏向了墨轩。他微微叹了口气，说道：“苏婉，我并非是无端反对。我只是觉得墨轩的方案太过冒险，会给朝廷带来不稳定因素。而且，我实在看不惯他那副自以为是的样子。”

苏婉劝说道：“顾辰，墨轩不是你想的那样。他为了这个改革方案付出了很多心血，做了大量的调研和分析。我相信他是真心为了国家好。你不妨仔细研究一下他的方案，说不定会有新的看法。”

顾辰沉默不语，心中却在思索着苏婉的话。他对苏婉的感情让他有些动摇，可对墨轩的偏见又让他难以立刻改变态度。过了许久，他才缓缓说道：“苏婉，我会再考虑考虑的。但我不能保证会改变主意。”

苏婉见顾辰态度有所松动，心中稍感欣慰。她希望自己的努力能够起到作用，让两人放下成见，共同为朝廷的发展出谋划策。

然而，事情并未如苏婉所愿。在朝堂再次讨论官员升迁制度改革时，顾辰依旧态度强硬地反对墨轩的方案。他联合了之前拉拢的大臣，在朝堂上纷纷发言，列举出改革可能带来的各种问题，试图说服皇帝放弃墨轩的方案。

墨轩面对众人的反对，并没有退缩。他镇定自若地一一回应着对方的质疑，用详实的数据和充分的理由阐述改革的必要性和可行性。他的言辞慷慨激昂，眼神坚定而执着，让不少大臣为之动容。

皇帝坐在龙椅上，认真聆听着双方的辩论。他心中也在权衡利弊，一方面，他看到了旧制度的弊端，希望通过改革选拔出更多优秀人才，推动国家发展；另一方面，他又担心改革会引发官场动荡，影响朝廷的稳定。

在激烈的争论中，天色渐渐暗了下来。朝堂上的气氛依旧紧张得如同拉紧的弓弦。最终，皇帝决定暂时搁置改革方案，让大臣们再仔细商讨，拿出一个更加完善、各方都能接受的方案。

退朝后，墨轩和顾辰在朝堂外相遇。两人对视一眼，眼中都充满了复杂的情绪。墨轩率先开口道：“顾大人，今日之争，并非我个人意气用事。改革是大势所趋，希望你能以国家利益为重，认真考虑我的方案。”

顾辰冷哼一声：“墨大人，我也希望你能认清现实，不要一意孤行。改革不是那么简单的事情，稍有不慎，就会满盘皆输。”

说罢，两人各自转身，朝着相反的方向走去。他们的背影在夕阳的余晖下显得孤独而坚定，仿佛都在为自己心中认定的道路而执着前行。

苏婉在远处看着两人离去的背影，心中满是无奈和担忧。她深知，这场争斗还远远没有结束，未来的日子里，墨轩和顾辰之间恐怕还会有更多的冲突和较量。而她，也将陷入两难的境地，不知该如何调和两人之间的矛盾。

回到家中，墨轩坐在书房里，反复翻阅着改革方案和相关资料。他深知，想要推动改革，就必须找到一个能够平衡各方利益的方法。他开始思考如何在政绩考核的基础上，适当兼顾资历因素，以减少反对声音。

与此同时，顾辰也在自己的府邸中与支持他的大臣们商议对策。他们分析着墨轩可能采取的下一步行动，讨论着如何进一步巩固自己的阵营，确保改革方案不会轻易通过。

在接下来的日子里，墨轩和顾辰都在为各自的目标努力着。墨轩四处奔走，与不同阶层的官员交流，了解他们对改革的看法和担忧，试图从中找到突破口。他还组织了一些小规模的研讨会，邀请专家学者和有识之士共同探讨改革方案的优化。

顾辰则加大了在朝堂上的游说力度，他利用各种机会，向大臣们强调改革的风险和不确定性。他还暗中收集墨轩改革方案中的一些潜在问题，准备在下次朝堂讨论时作为有力的反驳论据。

随着时间的推移，朝堂上的气氛愈发紧张。支持改革和反对改革的大臣们逐渐形成了两个阵营，彼此之间的矛盾日益尖锐。一些中立的大臣也在这场激烈的争斗中左右为难，不知该如何抉择。

而苏婉，看着墨轩和顾辰越陷越深，心中十分痛苦。她尝试着再次劝说两人，但都收效甚微。墨轩和顾辰都坚信自己的观点是正确的，为了实现自己的目标，都不愿意做出太多的让步。

在一次偶然的机会中，苏婉得知了一个重要的消息。原来，有一位在官场中德高望重的老臣，一直对官员升迁制度有着深入的研究和独到的见解。他曾经提出过一些关于官员选拔任用的建议，都得到了朝廷的重视。苏婉觉得，这位老臣或许能够成为化解墨轩和顾辰矛盾的关键人物。

于是，苏婉费尽周折，终于见到了这位老臣。她向老臣详细讲述了墨轩和顾辰之间的矛盾，以及当前官员升迁制度改革所面临的困境。老臣听后，沉思良久，缓缓说道：“改革与守旧，本就不是绝对的对立。墨轩的政绩核心方案，有其先进性和合理性；顾辰强调资历，也并非毫无道理。关键在于如何找到一个平衡点，让两者相辅相成。”

苏婉听了老臣的话，心中一亮。她觉得老臣的观点十分中肯，或许可以将这个思路传达给墨轩和顾辰，促使他们重新审视自己的方案。

苏婉迫不及待地将老臣的话分别告诉了墨轩和顾辰。墨轩听后，陷入了深深的思考。他意识到，自己之前过于强调政绩，而忽略了资历在官员升迁中的一定作用。如果能够在方案中适当融入资历因素，或许能够减少反对声音，推动改革前进。

顾辰在听到苏婉转达的老臣观点后，也开始反思自己的行为。他不得不承认，自己对墨轩的反对，确实有一部分是出于个人偏见。老臣所说的寻找平衡点，让他意识到或许可以通过一种更温和的方式来参与改革讨论，而不是一味地反对。

经过一段时间的思考和调整，墨轩对改革方案进行了重大修改。他在以政绩为核心的基础上，增加了一些关于资历的考量条款。例如，对于政绩突出但资历较浅的官员，可以给予破格提拔的机会，但需要经过严格的审核和评估；对于资历深厚但政绩一般的官员，也会根据其工作经验和贡献，给予适当的晋升通道。

顾辰看到墨轩修改后的方案，心中对墨轩的敌意稍稍减轻了一些。他觉得墨轩能够听取他人意见，对方案进行调整，还是有一定的胸怀和见识的。于是，他决定不再一味地反对，而是参与到方案的讨论和完善中。

在新一轮的朝堂讨论中，墨轩详细阐述了修改后的改革方案。他的语气平和而自信，既强调了政绩考核的重要性，又说明了兼顾资历的必要性。大臣们听后，纷纷点头表示认可。

顾辰也站起身来，发表了自己的看法：“陛下，墨大人此次修改后的方案，臣认为有诸多可取之处。臣愿意摒弃前嫌，与墨大人共同商讨，进一步完善此方案，使其更符合朝廷的实际需求。”皇帝听了两人的发言，脸上露出了欣慰的笑容：“甚好，朕希望你们二人能以国家大局为重，携手合作。此次官员升迁制度改革，关乎朝廷兴衰，切不可掉以轻心。”

朝堂上的气氛终于从紧张对立转为和谐融洽。墨轩和顾辰相视一笑，他们都明白，这场风波暂时告一段落，但未来的改革之路依旧充满挑战。而他们，也将在共同的努力中，为国家的发展贡献自己的力量。苏婉在一旁看着两人和解，心中的大石头终于落地，她由衷地为两人感到高兴，也期待着改革方案能够顺利推行，为朝廷带来新的气象。